できれば働きたくないと思っている人へのメッセージ

タップできる目次

• 1 働きたくない理由を考える
• 2 セーフティーネットを使うのもあり
• 3 まとめ

働きたくない理由を考える

1. 仕事内容がつまらない
2. 会社が嫌い
3. 人間関係が嫌
4. 給料が安い
5. 転勤があったり福利厚生が人以下の扱い

1. 仕事を楽しいと思えなかった
2. 非合理的なことをしたくなかった

• ルーティンワークが多い（自分の市場価値が上がらない）
• 自分で意思決定できない業務の多さに嫌気（誰がやってもいいでしょみたいな業務が多い）
• 会社の変化の鈍さ、意思決定の遅さに嫌気（将来やべーだろ感）
• 年功序列の弊害を感じた（上司で仕事ができる人は一握り、8割くらいは意味不明な給料泥棒）

• 無駄な飲み会・残業をした人が評価される
• 3年は下積みみたいな意味のわからない風土（20代で1番成長できる時期の浪費）
• 何も決まらないMTGの資料作り、何も決まらないけど上司に報告みたいな非合理な業務に嫌気

• ITベンチャーに強い転職エージェント

• リクルートエージェント：求人数、転職支援実績、顧客満足度No.１：リクルートエージェントは業界最大手で、鉄板の転職エージェントです。
  
• doda：転職の悩み解決：1番親身に相談にのってくれました。色々な相談をしたいならdoda一択です。
• 転職ならマイナビエージェント：若い人、第二新卒に強い大手エージェントです。

セーフティーネットを使うのもあり

• 世の中のマーケット感覚に長けている
• 行動力

まとめ

働きたくない理由を深掘りしてみたら、解決策が出てくると思います。

• 仕事を楽しいと思えなかった
• 非合理的なことをしたくなかった

• ITベンチャーに強い転職エージェント

• リクルートエージェント：求人数、転職支援実績、顧客満足度No.１：リクルートエージェントは業界最大手で、鉄板の転職エージェントです。
  
• doda：転職の悩み解決：1番親身に相談にのってくれました。色々な相談をしたいならdoda一択です。
• 転職ならマイナビエージェント：若い人、第二新卒に強い大手エージェントです。